Новости
01.09.2026
Объявление о проведении опроса жителей Санкт-Петербурга об оценке эффективности деятельности руководителей органов местного самоуправления внутригородских муниципальных образований города федерального значения Санкт-Петербурга
подробнее>>
01.09.2026
Поздравление Председателя совета муниципальных образований Санкт-Петербурга
подробнее>>
01.09.2026
Поздравление Председателя Законодательного Собрания Санкт-Петербурга
подробнее>>
01.09.2026
С Днем знаний!
подробнее>>
31.08.2026
Результаты лабораторных исследований СПб ГБУ «ЦСРПР» пищевой продукции ««Кулинарные изделия: из мяса, мяса птицы, рыбы с гарниром, салаты, супы»
подробнее>>
Все новости
Как быть, если заболел во время отпуска?
Если сотрудник заболел или получил травму во время ежегодного оплачиваемого отпуска, то может зафиксировать этот период как больничный — и его оплатят соответствующим образом.
Сам отпуск в таком случае можно продлить на те дни, на которые выдан листок нетрудоспособности, или перенести отдых на другие даты.
Если вы решите продлить отпуск, то важно предупредить об этом своего руководителя. А если перенести — то будет нужно написать соответствующее заявление работодателю.
